Liebe Blogleserinnen und -leser,
zunächst einmal ein frohes neues Jahr und wir hoffen, ihr seid alle gut ins neue Jahr hinein gerutscht. Ganz nach dem Spruch „neues Jahr, neues Glück“ möchten wir den ersten Blogeintrag des neuen Jahres den Fähigkeiten und Kenntnissen widmen, die für den Bereich der Geoinformatik wesentlich sind.
Die Masterstudentin Aiym Orynbaikyzy aus Kasachstan studiert derweil als Austauschstudentin den Master der Geoinformatik an der Uni Salzburg. Im Zuge eines Seminars analysierte sie, welche basic skills und basic knowledge benötigt werden, um eine erfolgreiche Karriere im Bereich der Geoinformatik zu starten.
Sie fand heraus, dass das US-Department of Labor in 2004 die Geotechnologie, neben der Nano- und der Biotechnologie, als eine „mega-technology“ des 21. Jahrhunderts definiert hat. Jobchancen sind am wachsen, weshalb es wohl so wichtig ist, herauszufinden, welche die wichtigsten Aspekte sind, um eine erfolgreiche Karriere als GIS-Spezialist zu verfolgen.
Aiym hat daher verschiedene Jobdatenbanken untersucht und die Anforderungen der Jobangebote verglichen. Die Datenbanken, die sie genutzt hat, waren: www.gisjobs.com, www.giscafe.com, www.giscareers.com.
Dabei kam zunächst einmal heraus, dass die meisten Jobangebote zwischen September und November 2014 in Indien und den USA zu finden sind. Das Resultat muss allerdings mit Vorsicht genossen werden, da nur Jobangebote in englischer Sprache gesucht wurden und bestimmte Länder wohl auch verschiedene Datenbanken bevorzugen, um ihre Arbeitsangebote zu veröffentlichen. Nichtsdestotrotz stellt das Diagramm einen wichtigen Hinweis dar, wie auf internationaler Ebene die Arbeitsangebote verteilt sind.
Im zweiten Schritt hat sie dann die Jobangebote genauer untersucht und dabei die folgende Tabelle erstellt. Ayim hat sich angesehen, nach welchen technischen bzw. persönlichen Fähigkeiten gefragt wurde.
Technische Fähigkeiten | Persönliche Fähigkeiten |
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Nun die Frage an euch: Sind die Resultat der Analyse von Ayim realistisch? Fehlen wichtige Fähigkeiten und Kompetenzen? Wir würden uns über eine Diskussion hierüber freuen.
Eure,
Helena & Mona